Trainee Opleidingsmanager Economische Beroepen

Wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan de verdere ontwikkeling en het behalen van de ambities van onze sector Economie & dienstverlening? Dan zoeken we jou!

De sector Economie & Dienstverlening draagt bij aan de samenleving van de toekomst en bestaat uit de volgende opleidingen:

• Handhaving en beveiliging
• Horeca, bakkerij en faciliteiten
• Ondernemen en leidinggeven
• Retail en commercie
• Toerisme en recreatie
• Uiterlijke verzorging
• Zakelijke dienstverlening

De sector staat voor innovatief onderwijs en heeft sterke banden met bedrijven en instellingen in de regio Achterhoek en daarbuiten. Goede, persoonlijke contacten met collega’s, studenten en het werkveld zorgen ervoor dat de menselijke maat een belangrijke waarde blijft. Voor de economische opleidingen aan de J.F. Kennedylaan zijn wij op zoek naar een trainee opleidingsmanager. Lijkt dit jou interessant? Lees dan verder!

Wat ga je doen?

Als (trainee) opleidingsmanager ben jij, onder verantwoordelijkheid van een ervaren opleidingsmanager, de coach voor een team van enthousiaste professionals. Je bent een betrokken collega binnen het managementteam, die met oog voor kwaliteit ons onderwijs verder wil helpen vormen. 

Onder verantwoordelijkheid van een opleidingsmanager voer je managementtaken uit m.b.t. de economische opleidingen, werk je mee aan de uitvoering van het sector-ontwikkelplan en maak je deel uit van het sectormanagementteam. Je loopt warm voor de pijlers gepersonaliseerd, hybride en innovatief onderwijs en je bent bereid/gemotiveerd om een actieve bijdrage te leveren aan de vertaling van deze drie pijlers naar het onderwijs. Verder heb je een heldere visie op leren en heb je passie voor onderwijs en ontwikkeling. 

Vanuit een toenemende complexiteit in managementtaken en verantwoordelijkheden, zal je het komende jaar ervaring op doen om uiteindelijk door te groeien naar een vak volwassen opleidingsmanager. Waar jouw focus komt te liggen, daar heb je zelf ook invloed op. De werkverdeling en focus tussen de managers zal komend schooljaar verder gestalte krijgen.

De sector is volop in ontwikkeling en wil een veilig en uitdagend leerlandschap voor studenten bieden. De focus van de sector ligt voor de komende twee jaar op het toekomstbestendig inrichten van de sector Economie & dienstverlening in alle facetten: onderwijsprogrammering, portfolio-ontwikkeling, teamontwikkeling en bedrijfsvoering.

Wat vragen we van jou?

Als trainee opleidingsmanager ben je een innovatief, deskundig en kritisch lid van het sectormanagementteam en je vertegenwoordigt het sectormanagement bij gezamenlijke activiteiten binnen en buiten de sector. Je werkt vanuit passie en je bent vitaal en assertief. Je voelt je thuis in onze arbeidscultuur, maar hebt genoeg lef om die cultuur af en toe op de proef te stellen. Je hebt humor, relativeringsvermogen en weet dit effectief in te zetten. 

Wat staat er verder op jouw cv? 

• Kennis van de opleidingen binnen de sector is een pré;
• Je hebt een relevante opleidingsachtergrond op minimaal Hbo-niveau en je hebt de bereidheid je verder te ontwikkelen vanwege de strategische aard van de functie; 
• Je bent analytisch sterk en hebt ervaring in het initiëren, aansturen en bewaken van projecten/programma’s; 
• Je bent daadkrachtig, met aandacht voor de innovatiebehoefte in de regio; 
• Je bent een koersvaste verbinder, kunt collega-professionals inspireren en je bent samenwerkingsgericht; 
• Je bent communicatief sterk, kunt luisteren, hebt overtuigingskracht en bent in staat veranderprocessen te initiëren en hiervoor draagvlak te creëren; 
• Je bent communicatief vaardig, en kunt delegeren en adviseren; 
• Je ziet het als een uitdaging niet precies te weten wat er van je gevraagd wordt binnen een sector in transformatie. 
• Je bent resultaatgericht en behoudt overzicht in het belang van het grotere geheel. 
• Je bent een netwerker, zowel binnen de organisatie als daarbuiten.

Wat kun je van ons verwachten?

Je krijgt veel ruimte, maar ook verantwoordelijkheid, bij het invullen van de functie. Door te werken bij het Graafschap College vorm je een belangrijke schakel voor iedereen die zich wil (blijven) ontwikkelen.

Wat kun je van ons verwachten?

• Salaris is afhankelijk van kennis en ervaring, conform schaal 11 van de cao mbo, minimaal €3.527 en maximaal €5.229,- op fulltime basis (bij aantoonbare ervaring is schaal 12 bespreekbaar); 
• Een functie voor 0,8 tot 1,0 FTE; 
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een goede pensioenvoorziening, 8% vakantietoeslag, een tegemoetkoming in de ziektekosten en een structurele eindejaarsuitkering van 8,33%; 
• Diverse personeelsregelingen waaronder een fietsplan, een mobiele telefoon, laptop en verhuiskostenregeling; 
• Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en scholing; 
• Een vitaliteitsprogramma met o.a. sport, ontspanning of loopbaanadvies.

Vragen?

In de zomervakantie is het helaas niet mogelijk om voor nadere informatie over de functie-inhoud en procedure contact met ons op te nemen. Wanneer deze vacature je interesse heeft gewekt, nodigen we je van harte uit dit kenbaar te maken middels een sollicitatie!

Vanaf 15 augustus kan contact opgenomen worden met Rik Eijsink, Sectordirecteur Economie en dienstverlening, telefoonnummer 06-12428777. Voor nadere informatie over de procedure kan vanaf 25 juli gemaild worden naar werkenbij@graafschapcollege.nl of telefonisch contact opgenomen worden met Danique Visser op 06-40389064.

Solliciteren kan tot en met 31 augustus 2022. De gesprekken staan gepland in de week van 5-9 september 2022.  
Een assessment en/of persoonlijke profielanalyse kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Alleen sollicitaties via onze website www.werkenbij.graafschapcollege.nl worden in behandeling genomen.

Wie zijn wij?

Het Graafschap College is een regionaal opleidingscentrum in de regio Oost-Gelderland. Wij bieden middelbaar beroepsonderwijs (mbo) en educatie voor jongeren en volwassenen aan circa 10.000 studenten. Onze onderwijslocaties zijn verspreid over de regio Achterhoek. Met 900 medewerkers werken wij dagelijks aan onze maatschappelijke opdracht om als partner in de Euregio een leven lang ontwikkelen mogelijk te maken. Nieuwsgierig naar het Graafschap College? Bekijk dan onze website.

Sector

Economie & Dienstverlening

Werktijdfactor

0,8 - 1,0

Ingangsdatum benoeming

01-10-2022

Salaris min-max

€3.527 - €5.229

Je kunt op deze vacature reageren tot en met

31-08-2022

Solliciteer direct!